Centre d’Excellence
de Formation Métiers
À propos de nous
Dans un monde en pleine transition numérique, l’accès aux
compétences techniques dans les métiers du numérique
est un enjeu majeur pour l’employabilité des jeunes.
Contexte
Le Sénégal, à l'instar de nombreux pays africains, connaît une forte demande en infrastructures numériques, notamment dans les domaines des réseaux et télécommunications. Cependant, un déficit de formation spécialisée freine l'insertion professionnelle de nombreux jeunes.
Ces constats démontrent un besoin croissant en compétences techniques pour accompagner cette transformation, en adéquation avec la vision Sénégal 2050.
Le numérique en chiffres
Les chiffres récents illustrent parfaitement cette dynamique numérique en pleine expansion.
22,7 M
connexions mobiles actives au Sénégal début 2025, soit 121% de la population totale
11,3 M
Sénégalais utilisant Internet, portant le taux de pénétration en ligne à 60,6%
5,01 M
identités d'utilisateurs de médias sociaux recensées en janvier 2025, soit 26,8% de la population
Certaines connexions mobiles peuvent être limitées à la voix et aux SMS, sans inclure nécessairement un accès à Internet.
Ces statistiques offrent un aperçu de l'évolution numérique du Sénégal et démontrent un besoin croissant en compétences techniques pour accompagner cette transformation, en adéquation avec la vision Sénégal 2050.
Notre mission
C'est dans ce contexte qu'OLAN CENTER, en partenariat avec des acteurs du secteur, vise à répondre aux exigences du marché en offrant une formation qualifiante aux jeunes Sénégalais, leur permettant d'acquérir des compétences recherchées et de s'insérer durablement dans le secteur des infrastructures numériques en plein essor, en vue de favoriser leur employabilité et faciliter leur accès à l'entrepreneuriat.
« De la pratique pour une meilleure insertion »
70% de pratique — outils et équipements didactiques conformes à la méthodologie APC
Politique d’inclusion
Convaincu que le talent n'est limité ni par l'origine sociale, ni par le handicap, ni par les parcours de vie, OLAN CENTER place l'inclusion sociale, l'équité et l'égalité des chances au cœur de sa politique de recrutement des apprenants. Notre ambition est de permettre aux personnes les plus éloignées de la formation et de l'emploi d'accéder à des qualifications professionnelles de qualité, favorisant ainsi leur insertion durable et leur autonomie économique. À travers des parcours de formation adaptés, un accompagnement individualisé, des dispositifs d'appui à l'insertion professionnelle et à l'entrepreneuriat, ainsi que des partenariats avec les institutions publiques, les entreprises et les organisations de la société civile, nous accordons une attention particulière aux publics suivants :
Talibés
Jeunes issus des écoles coraniques, souvent confrontés à une grande précarité et à un accès limité à la formation professionnelle. Nous leur offrons des compétences techniques et un accompagnement favorisant leur autonomie et leur insertion socio-économique.
Détenus repentis ou anciens détenus
Personnes ayant purgé une peine ou engagées dans un processus de réinsertion. Nous leur offrons une seconde chance en développant leurs compétences professionnelles et leur employabilité afin de faciliter leur réintégration dans la société.
Personnes en situation de mendicité
Adultes ou jeunes vivant de la mendicité ou en grande précarité. Nos formations leur permettent d'acquérir un métier, de développer une activité génératrice de revenus et de retrouver une autonomie financière.
Personnes malentendantes
Personnes vivant avec une déficience auditive. Nous favorisons leur accès à la formation grâce à des approches pédagogiques inclusives et à un accompagnement adapté.
Personnes à mobilité réduite (PMR)
Personnes présentant un handicap moteur ou des limitations fonctionnelles affectant leurs déplacements. Nous œuvrons à rendre nos formations accessibles grâce à des aménagements raisonnables, à des infrastructures adaptées et à un accompagnement personnalisé favorisant leur pleine participation.
Personnes vivant avec d'autres formes de handicap
Selon la nature des formations et les possibilités d'aménagement, nous favorisons également l'inclusion des personnes présentant un handicap visuel, intellectuel léger ou d'autres limitations fonctionnelles compatibles avec les exigences des métiers enseignés.
Migrants de retour
Personnes revenues dans leur pays d'origine après une expérience migratoire. Nous les accompagnons dans la valorisation de leurs acquis, leur reconversion professionnelle et leur réintégration économique.
Candidats à la migration (potentiels migrants)
Jeunes envisageant une migration faute de perspectives économiques. Nous leur proposons des formations qualifiantes, un accompagnement vers l'emploi et l'entrepreneuriat afin de créer des opportunités locales.
Jeunes non scolarisés ou déscolarisés
Jeunes n'ayant jamais fréquenté l'école ou ayant quitté prématurément le système éducatif. Nos parcours professionnalisants, fortement axés sur la pratique, leur permettent d'acquérir rapidement des compétences recherchées sur le marché du travail.
Femmes en situation de vulnérabilité
Femmes chefs de ménage, mères célibataires, veuves ou confrontées à des difficultés économiques. Nous encourageons leur autonomisation à travers des formations qualifiantes, l'accès à l'emploi et l'accompagnement à la création d'entreprise.
Jeunes sans emploi, sans éducation et sans formation (NEET)
Jeunes durablement éloignés du système éducatif et du marché du travail. Nos dispositifs visent à renforcer leurs compétences, leur employabilité et leur insertion professionnelle.
Personnes déplacées ou affectées par des crises
Personnes ayant subi les conséquences de catastrophes, de conflits ou d'autres situations de vulnérabilité. Nous facilitons leur accès à la qualification professionnelle afin de favoriser leur reconstruction économique et sociale.
Personnes issues de ménages à faibles revenus
Jeunes et adultes vivant dans des conditions socio-économiques précaires et disposant de ressources limitées pour accéder à une formation qualifiante, en leur octroyant des bourses sociales.
Jeunes des zones rurales ou défavorisées
Jeunes vivant dans des territoires où l'offre de formation et les opportunités d'emploi sont limitées. Nous développons des solutions de proximité et des modalités de formation favorisant leur insertion.
Orphelins et jeunes sans soutien familial
Jeunes privés de soutien familial ou vivant dans des structures de protection. Nous leur proposons un accompagnement renforcé afin de faciliter leur autonomie et leur insertion durable, en leur octroyant des bourses sociales.
Personnes en reconversion professionnelle
Adultes souhaitant acquérir de nouvelles compétences pour accéder à un métier porteur ou créer leur propre activité.
Un engagement durable pour une société plus inclusive
Notre objectif est de faire de la formation professionnelle un véritable levier de réduction des inégalités, de promotion de l'égalité des chances, d'insertion durable et de développement économique. En donnant à chaque apprenant les moyens de révéler son potentiel, nous contribuons activement à la construction d'une société plus juste, plus solidaire et plus prospère.
Mot du Directeur
Diadji Sall
Notre mission est de partager notre expertise pour former des cadres nationaux et révéler de nouveaux talents dans les domaines d'avenir, afin de contribuer activement à l'essor de notre pays dans l'économie numérique.
Chez OLAN CENTER, nous innovons en offrant un concept de formation pratique unique, vous rendant immédiatement compétents et prêts à intégrer le marché du travail.
L'excellence, pour nous, est synonyme de qualité. C'est pourquoi nous mettons à votre disposition des ressources pédagogiques de haut niveau : un corps professoral qualifié et un laboratoire doté des technologies les plus récentes.
Afin de renforcer l’employabilité et de favoriser l’esprit d’initiative, nous avons également mis en place un incubateur dédié à l’accompagnement des porteurs de projets et demandeurs d’emploi. Cet espace d’innovation permet aux apprenants en quête d’insertion et aux jeunes entrepreneurs de bénéficier d’un encadrement personnalisé, de conseils techniques et managériaux, ainsi que d’un appui à la création et au développement de leurs activités, facilitant ainsi leur insertion professionnelle et leur contribution au développement économique.
Au-delà de la qualité pédagogique, nous accompagnons nos étudiants dans leur insertion professionnelle, en mettant en place des dispositifs concrets facilitant leur transition vers le monde du travail ou l'entrepreneuriat.
Nous sommes également engagés à promouvoir l'équité et l'inclusion ; cela se traduit par l'ouverture de nos formations aux jeunes issus de milieux défavorisés ou appartenant à des groupes vulnérables. Nous assurons également un accompagnement tout au long du parcours académique pour aider nos apprenants à surmonter les défis liés à la formation, à l'insertion professionnelle et au financement de leur projet en partenariat avec les autorités en charge de l'orientation professionnelle.
Notre approche vise à offrir des opportunités éducatives équitables à tous, en partant du principe que le talent et le potentiel ne sont pas limités par les barrières socio-économiques.
Vidéos de Présentation
vous souhaite La Bienvenue
OPTIQUE LAN CENTER
Nous sommes là pour vous accompagner